Fórum RH 2021 - Liderança Sete Lagos/MG

Como vice-presidente regional no Brasil, Caio Infante está estabelecendo firmemente a marca Radancy no mercado brasileiro e implementando um conjunto de tecnologias poderosas e em evolução de aquisição de talentos. Além de aumentar a participação de mercado da Radancy no Brasil, ele garante que clientes globais em sua região recebam atendimento de qualidade ao cliente enquanto gerenciam as operações diárias do escritório. Com mais de 17 anos de experiência, Caio possui forte experiência em planejamento e estratégia de negócios, marketing, aquisição de talentos e gestão. Antes de ingressar na Radancy, ele já atuou em agências de publicidade em São Paulo, Brasil e Sydney, Austrália. Caio passou a fazer parte da equipe de start-ups da Trabalhando.com – um site de empregos latino-americano – onde foi responsável por vendas e marketing e construção de relacionamentos com clientes de longo prazo. Lá, ele subiu para o cargo de Country Manager. Mais recentemente, Caio foi líder de equipes no Catho.com, o maior local da carreira do Brasil. Ele é entusiasmado e apaixonado por tecnologia e conecta seus clientes com os melhores talentos.

Caio é bacharel em Publicidade & Marketing pela Escola Superior de Propaganda e Marketing, amplamente considerada a melhor escola de publicidade do Brasil. Ele também obteve um MBA em Gestão Internacional na Universidade de Tecnologia em Sydney, Austrália.

Gerente de RH ECX CARD/ Business Partner

Paixão por desenvolver pessoas, ajudando-as a extraírem o melhor de si. Possuo mais de quinze anos de experiência na área de Gestão de Pessoas. Reúno um expressivo portfólio de projetos em todos os subsistemas de RH. Idealizadora do Coparticipar RH - Humanizando Vidas; Grupo de profissionais da área de gestão de pessoas. DISSEMINAMOS conhecimento ATRAVÉS DA TROCA DE EXPERIÊNCIAS E vivências, contribuindo para o desenvolvimento individual e coletivo;

HumanizAMOS pessoas e processos de Rh; Co-criaMOS e Multi qualificaMOS, CONQUISTANDO resultados excepcionais; BUSCAMOS O CONSTANTE o equilíbrio físico, mental e espiritual; transformaMOS vidas pela essência e valor agredados Às ações; ALAVANCAMOS projetos sociais. Integrante do EBOOK Mulheres Extraordinárias da ACMINAS. 

Já trabalhei em vários estados aqui no Brasil e fui expatriada na África durante 5 anos, como Head de RH, focada no desenvolvimento de Estratégia de Pessoas, ajudando pessoas a construírem ações estruturantes para a suas Carreiras. Agora, aproveitando minha experiência de mais de 29 anos em RH trabalhando com desenvolvimento de líderes e de equipes, fundei minha empresa, a CONEXÕES HUMANAS, para atuar como Consultora de Carreira e Desenvolvimento Humano, conduzindo e orientando o desenvolvimento do comportamento estratégico de pessoas e empresas para a conexão com um mundo de novas experiências. Compartilho minhas vivências e aprendizados em Palestras no Brasil e no exterior. TEDx Speaker com tema “Demita Seu Chefe”, onde compartilho como passei a ser dona da minha Carreira. Sou Autora do Livro “Pensamentos de Uma Executiva de RH - A Vida Organizacional sem Mimimi”, onde escrevo sobre como podemos sobreviver no mundo corporativo de forma leve, assertiva e com uma Carreia sólida.

Vivi experiência incríveis ajudando os negócios de Operação de Mina, Ferrovia, Pelotização, Porto, Vendas, Marketing e áreas de suporte a construirem a Estratégia de Pessoas e capacitarem as pessoas certas para os lugares certos.

Tenho experiência em Ramp up de operações de áreas remotas construindo a curva de mobilidade de implantação e atraindo talentos para suportar o negócio.

Atuei em negociação de Acordos Coletivos de trabalho com diversos sindicatos no Brasil e no exterior, com sucesso em suas negociações.

Liderei uma equipe de RH com até 100 pessoas, onde desafiei às pessoas a saírem de sua zona de conforto e atuar com foco em resultados sustentáveis.

Essas experiências me deram sólidos conhecimentos no desenvolvimento e implantação de políticas e processos de Recursos Humanos.

Psicóloga, MBA em Gestão empresarial e em Relações Trabalhistas e Sindicais pela FDC - Fundação Dom Cabral, Master Coach de Carreira e qualificada em Conselho de Administração.

Sou a Maria Pereira, 46 anos, mulher, filha, esposa, mãe de 4 filhos de patas, psicóloga de formação e empreendedora por escolha.

Sou uma Educadora Corporativa e me considero uma agente de transformação e mudança na vida das pessoas e das empresas, trabalho com o que as empresas tem de mais importante que são as PESSOAS, é através do desenvolvimento dos perfis que as empresas tem que podemos lapidar e potencializas suas habilidades e competências buscando o crescimento sustentável da sua equipe e negócio. Eu acredito no potencial do ser humano e entendo que o caminho é o desenvolvimento dos talentos individuais para impactar no coletivo.

Oferecemos aos nossos clientes e parceiros serviços como: Recrutamento e Seleção |Treinamento de Líderes | Gestão de Pessoas terceirizado |Treinamento de Equipes| Coaching Executive | Coaching de Carreira | soft skills | Hard skills |Diretora de RH| Diretora de Recrutamento e Seleção| Coaching | Coach 

Formado em psicologia pela PUC Minas, MBA em Gestão de Pessoas pela Faculdade Pitágoras e MBA em Liderança Inovação e Gestão 3.0 pela PUC RS
Coach certificado pelo Integrated Coaching Institute. Há 8 anos atuo junto ao corpo de Gestores e como Consultor Interno e Externo do Grupo Pestarh. Professor convidado dos Centros Universitários UNA e Newton. Trabalho como Business Partner, mentor de líderes e Facilitador. No mercado de Gestão de Pessoas há mais de 15 anos. Integrei cenários corporativos de empresas nacionais, multinacionais e órgãos públicos, liderando equipes e sendo responsável por projetos de implantação e implementação de práticas em RH, Gestão de Pessoas, Consultorias, Gestão de Equipes e Mentorias. Estudioso e pesquisador constante de modelos, teorias e práticas em Gestão de Pessoas, Educação Corporativa, Team Builduing, Comportamento Organizacional, Mercado de Trabalho, Cultura Digital e inovação, Industria 4.0, People Analytcs, Agile Management e Management 3.0.

Head of Marketing na Petland Brasil / Grupo Brasil Pet

Especialista em Marketing, Gente e Inovação. Formado em Comunicação Social e pós graduado em Marketing Estratégico. Grande experiência no setor de franchising, varejo e saúde, tem como legado formar equipes de alta performance e desenvolver talentos com foco em resultado.